一、经费管理归口
1．自2022年起，高层次人才学校启动（配套）经费由学校人才办公室负责拨付管理，其他新进教师科研启动经费由校人事处负责拨付管理。
2．学院由人事办公室统一负责管理。
二、经费申请流程
1．高层次人才启动（配套）经费。
①本人在合同资助范围总额内按需提交年度预算，填写《年度学校高层次人才经费预算表》，报学院人事办公室；
②学院人事办公室审核；
③学院上报学校人才办审核拨付。
2．新进教师科研启动经费
①本人在合同资助范围总额内按需提交年度预算，填写《新进教师科研启动经费预算表》，报学院人事办公室；
②学院人事办公室审核；
③学院上报学校人事处审核拨付。
三、有关说明
1．注意根据个人实际需求提交年度经费申请。科研启动经费拨付至个人账户时，即从本人科研启动经费总额中扣减相应额度。按照学校财务要求，当年预算经费必须当年用完，到年末实际执行的结余经费，学校有权收回并统筹使用。
2．新进教师科研启动费在首聘期第一聘期3年内，每年可提交多次经费拨付申请，每月15日前将预算表报送学院人事办公室，后上报学校审核拨付。
3．务必及时进行经费申请。新进教师首聘期第一聘期3年内未使用完的科研启动经费由学校统一收回，不再接受申请。
4．若因特殊原因需要调整预算，可填写《新进教师科研启动经费预算调整表》，报人事办公室后上报学校办理。
联系人：祝 娜 027-83692602
附件：1.年度学校高层次人才经费预算表
2.新进教师科研启动经费预算表
3.新进教师科研启动经费预算调整表
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